CÓDIGO DE ÉTICA
SAPTEC se basa en valores fundamentales como la integridad, la honestidad y la responsabilidad social. Con un enfoque en la transparencia y la comunicación abierta, la empresa demuestra un compromiso constante con la ética en todas sus operaciones y negocios.
INTRODUCCIÓN
En SAPTEC, nos comprometemos a mantener altos estándares de integridad y ética en todas nuestras operaciones y negocios. Como empresa líder en el sector tecnológico, nos esforzamos por ser un modelo de conducta ética.
Nuestro compromiso con la ética y la integridad se refleja en nuestros valores centrales y en nuestra política de cero tolerancia a la corrupción. Creemos en hacer lo correcto, incluso cuando nadie está mirando. Por eso, hemos creado este Código de Ética para guiar a nuestros empleados y proveedores en la conducta apropiada en todas las situaciones. Este Código es una parte fundamental de nuestro compromiso con la conducta ética y estamos dedicados a seguir mejorando y actualizando este documento para asegurarnos de cumplir con los más altos estándares de integridad en todo momento.
DECLARACIÓN DE VALORES
En SAPTEC, nuestros valores son la base de todo lo que hacemos y de cómo nos comportamos:
- Integridad: Creemos en hacer lo correcto y actuar con honestidad y transparencia en todo momento.
- Responsabilidad social: Reconocemos nuestra responsabilidad como empresa y como ciudadanos globales para contribuir positivamente a la sociedad y al medio ambiente.
- Respeto: Tratamos al prójimo con respeto y consideración.
- Excelencia: Nos esforzamos por ser líderes en nuestro campo y por alcanzar altos estándares de calidad en todo lo que hacemos.
CONDUCTA INAPROPIADA
Es importante que todos los empleados y proveedores de SAPTEC entiendan las expectativas y los límites claros en cuanto a la conducta ética. A continuación se describen algunos ejemplos de conducta inapropiada que no se tolerarán:
- Fraude: Cualquier intento de engañar o defraudar a SAPTEC, sus empleados, proveedores o clientes.
- Cobro de sobornos: El aceptar o dar sobornos, regalos o pagos indebidos a cualquier persona o entidad.
- Discriminación: Tratar a alguien de manera injusta o desfavorable debido a su raza, género, orientación sexual, edad o discapacidad.
- Conflicto de interés: Realizar actividades que puedan crear un conflicto entre los intereses personales y los intereses de SAPTEC.
- Uso inapropiado de información confidencial: Divulgar o utilizar información confidencial o propiedad intelectual de SAPTEC de manera inapropiada.
POLÍTICA DE RELACIÓN CON PROVEEDORES Y CONTRATISTAS
Valoramos la honestidad y la integridad en todas nuestras relaciones con proveedores y contratistas, es por eso que establecemos las siguientes políticas para asegurarnos de que nuestras interacciones con ellos sean transparentes:
- Solo trabajaremos con proveedores y contratistas que compartan nuestros valores éticos y que se han comprometido a cumplir con las leyes aplicables y con nuestro Código de Ética.
- Todos los acuerdos comerciales con proveedores y contratistas deben estar basados en prácticas comerciales justas y competitivas, y deben ser registrados de manera transparente.
- No se aceptarán ni se darán sobornos, regalos u otras compensaciones indebidas a proveedores o contratistas.
- Se llevará a cabo una supervisión adecuada y auditorías regulares para asegurarnos de que los proveedores y contratistas cumplan con nuestras políticas éticas y de cumplimiento.
- Cualquier actividad sospechosa o ilegal por parte de proveedores o contratistas debe ser reportada de inmediato.
COMUNICACIÓN Y TRANSPARENCIA
Creemos en la importancia de la comunicación abierta y la transparencia en todas nuestras operaciones. Por lo tanto, nos comprometemos a:
- Proporcionar información precisa, completa y actualizada sobre nuestra empresa a nuestros empleados, clientes, proveedores y la comunidad en general.
- Mantener un canal abierto para recibir comentarios, sugerencias y tratar de resolverlos de manera justa y rápida.
- Ser transparentes en la gestión de nuestros negocios y en la toma de decisiones.
- Comunicar de manera clara y abierta sobre cualquier incumplimiento al Código de Ética.
PROCESOS DE DENUNCIA E INVESTIGACIÓN
En SAPTEC, reconocemos la importancia de tener un proceso efectivo y confiable para recibir e investigar denuncias sobre posibles incumplimientos del Código de Ética, por lo tanto, nos comprometemos a:
- Proporcionar un canal seguro y confidencial para los empleados, proveedores y terceros para hacer denuncias de manera anónima o identificada.
- Tratar todas las denuncias de manera justa e imparcial y realizar una investigación exhaustiva y rigurosa.
- Tomar medidas disciplinarias o correctivas en caso de encontrar un incumplimiento y notificar a los denunciantes sobre los resultados de la investigación en la medida en que sea posible y conforme a la ley.